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Hallo, wie sieht es eigentlich aus, wenn ich in meiner Mutterschutzzeit oder dem anschließenden Erziehungsurlaub krank werde und beispielsweise ans Bett gefesselt bin oder sogar ins Krankenhaus muss? Da ich mich ja selbst dann nicht mehr ausreichend um unser Baby kümmern kann, müßte ja mein Partner (der wie ich in Luxemburg angestellt ist) für diese Zeit einspringen. Ich weiß zwar, dass man für diesen Fall 2 Tage Sonderurlaub pro Jahr hat, aber wenn es mehr Tage sind? Müßte mein Partner die von seinem Jahresurlaub abziehen oder gibt es für solche Fälle eine andere Regelung, z. B. dass die Krankenkasse den Verdienstausfall meines Partners bezahlt? Vielleicht war schon mal jemand in einer solchen Situation und weiß, wie das geregelt ist?
16 Jahren ago
