Frage wg Resturl.08+Betrieb zu 02.01.09  

Ich kenne nur die Regel, daß der Resturlaub bis 31.03. des Folgejahres genommen werden muss, ansonsten verfällt er. Habt ihr keinen Betriebsrat, bei dem Du mal nachfragen kannst. Ansonsten versuche es doch einmal über die Gewerkschaft zu klären. Mittlerweile reissen in Luxemburg auch Marotten ein; man hat das Gefühl, manche Arbeitgeber tun und lassen gerade, was sie wollen. Also so ohne weiteres würde ich das nicht akzeptieren, vorallem haben wir ja jetzt schon Ende November!

also wir müssen den Urlaub in dem Jahr verbrauchen, in dem wir ihn bekommen. Also nix Resturlaub. Und der Arbeitgeber hat das Recht, dem Arbeitnehmer einzelne Urlaubstage vorzuschreiben, z.B. dann wenn er den Betrieb an einem Brückentag schließt.

Schade eigentlich, aber dann müssen wir das wohl akzeptieren... Danke für die Infos.

an feuerstein. das problem ist,das da zu viele deustche arbeitgeber rumlaufen (ich arbeite in einer solchen firma in lux) die haben die marotten aus deutschland übernommen.da hilft meistens nur die gewerkschaft und ein anwalt