Ich habe meinen ersten Job in Luxembourg. Mit 30+ Jahren Berufserfahrung und zwei Berufsabschlüssen wurde ich als UNQUALIFIZIERT eingestuft. Ist das korrekt?
Und wenn nicht, was kann ich dagegen tun?
Deine Frage wann meine richtig "eingestuft" ist, wurde in dem anderen Thread "Mindestlohn - Qualifiziert-unqualifiziert " von Info am 19.11.2012 ca 15.30 Uhr beantwortet. Was Du dagegen tun kannst? Mit dem Arbeitgeber reden - wenn er nicht einlenkt, muss Du dir überlegen, ob Du wirklich gegen Deinen Arbeitgeber vorgehen willst. Nächste Alternative: Neuen Job suchen... Ist ein Sch...thema, ich weiss....
ich bin des lesen kundig.. die frage hätte ich nicht gestellt, wenn sie bereits in dem von dir genannten thread beantwortet worden wäre..
leider.. denn im gegensatz zur themenerstellerin - die anglernt ist - habe ich abschlüsse vorzuweisen.
was berechtigt einen arbeitgeber den mindestlohn ohne nachfrage (zb zeugnisse) so oder so anzusetzen?
Schaoten hat Recht : es hilft nur das Reden mit dem Arbeitgeber. Viele nutzen leider die Unwissenheit aus und stellen generell nur zum Mindestlohn ein.
@hhernandez Recht haben und Recht bekommen sind leider hier zweierlei Paar Schuhe. Es ist gängige Praxis vieler Arbeitgeber (soweit ich es kennengerlernt habe) es einfach mal so mit einer niedrigeren Einstufung zu versuchen (gerade bei Neueinsteigern in Luxembourg). Es gibt keine rechtliche Institution die die Arbeitgeber daraufhin überprüft, ob sie Ihre Angestellten auch ja richtig gemäss Tarifvertrag eingestuft haben. Also: Mit dem Chef reden (Du hast ja durch die Abschlüsse auch Argumente, wenn er Dich halten will, wird er hoffentlich darauf eingehen) oder neuen Job suchen....
ich danke euch für eure offenen worte!
in der zwischenzeit habe ich auch gehört, das es gängige praxis sein soll..
unwissenheit nicht davor schützt übervorteilt zu werden.. leider! eine schlechte basis für ein vertrauensverhältnis - und so sehe ich die zusammenarbeit in einer firma. wie soll man da noch miteinander reden, wenn das vertrauen erschüttert ist?
Da hilft nur: Betriebsrat einschalten. Gibt es keinen, dann direkt mit dem AG reden (aber auch eine Kündigung ggf. in Kauf nehmen). Blöde Situation, eigentlich sind Gesetze dazu da, eingehalten zu werden. Aber, wenn es ums liebe Geld geht!? Dann gilt eben oft das Recht des Stärkeren bzw. der am längere Hebel sitzt.
vielen Dank für den Zuspruch :bigsmile:
Ich habe mich jetzt arbeitsrechtlich beraten lassen.
Es ist in der Tat lt. Lux. Arbeitsgesetz so, dass nur wer in Luxembourg seine Diplome anerkennen lassen hat, einen Anspruch auf den Mindestlohn für Q u a l i f i z i e r t e hat. Den gibt es aber nur dann, wenn dem AG die Anerkennung schriftlich vorliegt.
Zitat: - "dem Arbeitgeber zur Kenntnis bringt" -
d. h. ab dem Tag, an dem der AG Kenntnis hat. Rückwirkend besteht kein Anspruch. Ich empfehle heute jedem AN seine Berufsabschlüsse V O R dem Antritt einer Arbeitsstelle in Luxembourg anerkennen zu lassen. Dazu gehören auch ein in Deutschland gemachter Lehrabschluss, Fachschulabschluss oder dergl. Und nicht allein, wie von mir irrtümlich angenommen, Diplome/Universitätsabschlüsse*). Da es nicht in allen Branchen in Lux üblich ist, eine Bewerbungsmappe mit allen Zeugnissen etc. vorzulegen, kann sich der AG als "unwissend" darstellen und der AN wird aufs Glatteis geführt!:cry:
*)Diese Berufsgruppe dürfte kaum das Problem haben mit dem Mindestlohn abgespeist zu werden.
°°°°°°°°°°°°° Mehrere zuverlässige, kompetente Quellen haben mir indes auch bestätigt, das die Gefahr besteht, als Greenhorn = "unwissende(r)" PendlerIn übervorteilt zu werden. Das ist offensichtlich gängige Praxis. Der Boden, auf dem dies gedeihen kann, liegt allerdings auf unserer Seite, denn die lux. AG wissen genau, welche Löhne und Gehälter hier in Trier und Umgebung gezahlt werden und das bereits der Mindestlohn für Deutsche attraktiv ist.
Sekretärinnengehälter (weibl. - Angaben für männl. nicht gefunden) in Deutschland.
Bundesland Brutto-Lohn (Ø)
Nordrhein-Westfalen 2.938€ Hessen 2.882€ Hamburg 2.833€ Niedersachsen 2.822€ Baden-Württemberg 2.464€ Bayern 2.423€ Berlin 2.121€ Rheinland-Pfalz 1.958€
RLP ist demnach das Schlusslicht.. :shocked: