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Guten Tag zusammen,
ich habe mal eine Frage,
mein ehem. Arbeitgeber möchte meinen Resturlaub von 21 tagen nicht auszahlen. Auch ignoriert er meine Anfragen Arbeitszeugnis und fehlende Lohnabrechnungen.
Jetzt gäbe es natürlich die Möglichkeit zum Anwalt zu gehen. Das wird aber wohl eine teure Sache, da ja, soweit ich weiß, grundsätzlich jeder seinen eigenen Zahlen muss.
Ich habe von einem Friedensrichter gehört, aber ich meine gelesen zu haben, das der bei Arbeitsrechtssachen nicht eintritt.
Könnt ihr mir Ratschläge geben, was ich nun am besten tun sollte ? Ich habe schon zwei Schreiben mit Fristsetzung raus geschickt ( einschreiben ) DIese Schreiben wurden ignoriert.
Danke im Voraus
