Hallo, ich habe die Möglichkeit einen Job in Luxemburg zu beginnen. Ich lebe im Grenzgebiet, bin verheiratet und habe 2 Kinder. Welche Vorteile oder Nachteile habe ich zu erwarten? Gibts einen Prozentsatz, den ich anwenden kann, um meinen Bruttolohn zum Nettolohn auszurechnen (Faustregel), als in Luxemburg angemeldeter Arbeitnehmer? Gruß Tom
Hallo,
die Vorteile dürften wohl überwiegen: höheres Gehaltsniveau (aber auch höheres Preisniveau), höheres Kindergeld, geringere Steuerbelastung (vor allen Dingen mit Kindern), geringerer Krankenversicherungsbeitrag, Du bist in Lux sozialversichert, erhältst "normale" KV-Leistungen in Deutschland über die deutsche KV (Sozialversicherungsabkommen). Normalerweise geht das glatt, kann jedoch bei außergewöhnlichen Sachen zu Schwierigkeiten führen. Wenn Du auch in Deutschland Einkommen hast, wird dort das lux. Einkommen bei der Versteuerung angerechnet (Progressionsvorbehalt), da ist ev. getrennte Steuerveranlagung angebracht. Betriebliche Mitbestimmung ist bei weitem nicht so ausgeprägt wie in Deutschland, Kündigungsschutz und Sozialleistungen dürften ähnlich sein.
Gruß Manni