Krankschreibung  

Ist zwar auch schon alles hundertmal gesagt worden, aber bitte: - Krankengeld im Monat der Krankmeldung + die weiteren 3 Monate trägt AG - danach zahlt die KK, und zwar 100% - die KK zahlt bis zu einem Jahr - danach endet der Vertrag mit L in JEDEM Fall - der AG hat das Recht, nach 6 Monaten Krankheit ohne Gründe zu kündigen

Reha darf in D gemacht werden. Der deutsche Arzt kann das verschreiben.

Und darüber hinaus: Gute Besserung!

Danke.

Muss ich das KK beim der Krankenkasse beantragen oder läuft das alles selbständig? Vielen Dank nochmals für die Infos.

Hallo Corinne, geh mal auf die Seite guichet.lu dort erfährst Du alles.Hat das selbe Problem. War ein Tip von obiwan. Nochmals besten Dank an obiwan.

LG

Jürgen:bigsmile:

DANKE!!! Werde ich sofort mal tun. Komisch finde ich es schon, wenn man ernsthaft krank ist, dass man trotz allem in Luxembourg entlassen wird nach einem Jahr egal wie lange man in dem Betrieb arbeitet.

sei froh das Du in Lux. Arbeites in Deutschland bekommst teilweis nur 60-75 % deines Einkommen. Hier in Lux 100 %.!!!!!!!!!!!!!

Mir geht es ja darum, dass man dann einfach gekündigt werden kann, nach 3 Monaten, nicht um die 75 % ... Man kann ja für manche Krankheiten nichts und verliert dann deshalb seinen Job 🙁

man wird ja erst nach 52 Wochen gekündigt.

Halt! Die Kündigung nach 52 Wochen erfolgt durch die Sozialbehörde (vereinfacht gesprochen). Der Arbeitsvertrag endet dann von Rechts wegen.

ABER: nach 26 Wochen darf der AG kündigen - ohne Angabe von Gründen! Und warum sollte er einen Mitarbeiter halten, der so lange krank ist????