Erfährt der neue Arbeitgeber vom alten Arbeitgeber?  

Das fällt unter Datenschutz.

Vielen Dank für die schnelle Antwort. Sag mal Meffo, arbeitest du auch in Luxembourg? man liest ja sehr viele Beiträge im Forum hier von dir... Also meinst du, dass es kein Problem wäre es nicht zu erwähnen, dass ich schon einmal in Luxembourg gearbeitet habe? War ja nur kurz.... Dritten müsste es ja absolut untersagt sein, an solche persönliche Daten heranzukommen oder? Oder ist Luxembourg in der Hinsicht liberaler?

Der Datenschutz ist durch EU-Recht festgelegt. Ich will nicht meine Hand dafür ins Feuer legen, dass dieser in L überall wasserdicht ist. Aber ich wüsste nicht zu sagen, wie der neue AG an die alten Daten kommen sollte, wenn Du sie nicht selber offenbarst.

Was "liberal" ist, ist offensichtlich sehr umstritten und eine Definitionsfrage. Persönliche Fragen sollte man hier im Forum nicht auswälzen, siehe "Datenschutz". Internetforen sind frei recherchierbar, zum Beispiel mit Google.

siehe http://www.lusi.lu/ (auf "Deutsch": Safer Internet)

Hat jemad anderes noch eine Meinung dazu???? Bin um jeden Beitrag dankbar!!! Gruß

hast du irgendetwas zu verbergen oder warum willst du nicht angeben, dass du schon einmal in luxemburg gearbeitet hast. du kannst doch sagen, dass du bereits einmal ein paar monate in luxemburg gearbeitet hast, aber wo, geht doch niemanden etwas an.

Habe nichts zu verbergen, aber wie du sagst: "Es geht niemanden was an!" Ich habe selbst gekündigt, weil es mir nicht gefallen hat und mir vorher Sachen versprochen wurden, die im nachhinein nicht eingehalten wurden. Dennoch sieht es schlecht aus, wenn man nur 3 Monate irgendwo war... Wäre über weitere Meinungen sehr froh!!!

Naja,

im Lebenslauf hast dann eine Lücke die Du auch erklären musst. Ob es da nicht besser ist einfach offen zu sein???

Ich würde es nicht unter den Tisch fallen lassen, denn wenn der neue Arbeitgeber hinterher davon erfährt, kann das Dich in ein schlechtes Licht stellen. Wenn es so war, wie Du sagst, hast Du ja auch nichts zu verbergen bzw. kannst auch frei sagen, warum Du dort nur 3 Monate gearbeitet hast.

Auch nicht zu unterschätzen ist die Tatsache, dass Luxembourg ein DORF ist. Hier gibt's immer jemanden, der einen kennt, der einen kennt, der ... Das mag in manchen Branchen mehr oder weniger zutreffen, kann aber auch ein Argument sein, eine vorherige Tätigkeit nicht unter den Tisch fallen zu lassen. --> must du selber wissen; ist meines Erachtens schwer für "uns Aussenseiter" zu beurteilen.

ganz klar: die paar Monate fallen nichts ins Gewicht, ich würde sie wegfallen lassen. Kenne etliche Personen die das so gemacht haben, meistens weil Ihnen etwas versprochen wurde was dann einfach nicht den Tatsachen entsprach.

Selbst Führungskraefte wechseln oft nach ein paar Monaten, aus vielen Gründen. Ist doch nichts aussergwoehnliches.

Diese Lücke kann man durchaus weglassen, man halt sich halt weitergebildet oder war länger in Urlaub.

Also: entweder ganz weglassen oder man kann schreiben das man übergangsweise gearbeitert hat. Bei ein paar Monaten wird kein Mensch genau nachfragen, wichtiger sind die längerfristigen Stellen die Du vorher gehabt hast.

Vielen Dank für das rege Interesse!!!