Auch Kündigung  

Einschreiben genügt, ersatzweise schriftliche Bestätigung auf der Kpoie des Schreibens. Bei der Erstatttung der Rentenbeiträge hängt es davon ab, wie lange die Versicherungszeit in LU beträgt. Nur die Eigenbeiträge werden zurückgezahlt.

http://www.avi.lu/brochures/die_verschiedenen_alterspensionen.htm#c9

ACHTUNG! Vielleicht ist der Hinweis hier nicht ganz überflüssig:

Eine Unterschrift über den Erhalt eines Schreibens, also „Kenntnisnahme“ bzw. „Empfangsbestätigung“ ist natürlich juristisch nicht dasselbe wie die Unterschrift unter einen (Aufhebungs-) Vertrag.

Der Arbeitgeber ist zu einer Entschädigung verpflichtet, wenn er ein unbefristeten Anstellungsvertrag ohne wichtigen Grund (siehe „fristlose Entlassung“) kündigen möchte. Die Sympathie sollte nicht unbedingt so weit gehen, dass man per Unterschrift seiner alten Firma Geld schenkt, das einem nach recht und Gesetz zusteht.

Danke Hamisso,

d.h. wird die Kündigung als Einschreiben zugestellt bleibt mir nichts anders übrig als den Empfang zu bestätigen, der Kündigung dannn schriftlich zu widersprechen eine Klage anzudrohen und über einen Aufhebungsvertrag zu versuchen eine Abfindung zu erhalten. Oder geht diese bereits mit der Annahme des Einschreibens verloren ?

Nein, das Recht geht damit nicht verloren. Außerdem gilt die Zustellung mit der erfolgten Benachrichtigung als erfüllt, ob Du unterschreibst oder nicht...