Es gibt den vorübergehenden Blues, die saisonale Depression und den dauerhaften Stimmungsabfall. Offensichtlich ist es das dritte Übel, unter dem die luxemburgischen Unternehmen leiden. Seit zweieinhalb Jahren hat das von der Handelskammer vierteljährlich veröffentlichte Wirtschaftsbarometer noch nie so viele schwarze Wolken über dem Land aufgezeigt.

Es scheint, als habe der “schützende Kokon” für Unternehmen, den das Großherzogtum in letzter Zeit erfolgreich geschaffen zu haben schien, Risse bekommen. Von den 647 befragten Unternehmen gab jedes fünfte zu, dass seine Geschäftstätigkeit in der zweiten Hälfte des Jahres 2023 rückläufig sein würde. Und derselbe Anteil der Unternehmer (28%) rechnete mit einem ähnlichen Auftragsrückgang für das Jahresende…

Während die künftige Regierung über ihr Aktionsprogramm nachdenkt, spürt man, dass es mehr als nur “Maßnahmen” braucht, um all das wieder in Gang zu bringen. Zumal das Jahr 2024 nicht unter den besten Vorzeichen steht. Die Statec rechnet zwar mit einer Verlangsamung der Inflation, aber vor allem steht eine Rezession bevor.

Barometer war die Stimmung unter den Unternehmern ohnehin schon nicht die beste. Weit gefehlt. Angesichts ihrer Geschäftstätigkeit glauben 17 % der Unternehmen, dass sie in den kommenden Monaten Personal abbauen müssen. Dies entspricht fast dem Anteil derjenigen, die zugaben, dass sie möglicherweise Einstellungen vornehmen müssten (18 %).

Es wird daher erwartet, dass der Arbeitsmarkt weiter an Schwung verliert und die Arbeitslosigkeit weiter steigt. Die Sektoren, die bereits jetzt die meisten Kündigungen erwarten, sind das Gastgewerbe (👩‍🍳29%), das Baugewerbe (🏗 26%) und das Transportwesen (🚛19%).

Auf Personalebene ist die Höhe der Gehälter inzwischen DIE Sorge Nr. 1 der Unternehmen. Dies ist weit mehr als der Mangel an qualifizierten Arbeitskräften. Seit Oktober 2021 sind die fünf Indexierungen für die Unternehmen des Landes zu einem Hemmschuh geworden. Diese finanzielle Belastung stellt heute eine Bremse für die Wettbewerbsfähigkeit und Rentabilität der Organisationen dar.

Die Handelskammer erinnerte den künftigen Premierminister Luc Frieden daran, dass sie es begrüßen würde, wenn der Index künftig nur noch einmal pro Jahr erhoben würde.

In Anbetracht dieser Verschlechterung hoffen 65 % der Unternehmen, ihre Investitionspläne beibehalten zu können, während 21 % ihre Zahlen bereits nach unten korrigiert haben. Die Aussichten einiger Manager werden jedoch durch eine Verschärfung der Finanzierungsbedingungen erschüttert.

Der Zugang zu Geld wird immer schwieriger. Das liegt nicht nur an den immer häufigeren Zahlungsverzögerungen, sondern auch an den immer höheren Zinssätzen. Schlimmer noch, die Zurückhaltung der Banken gegenüber Kreditanträgen würde immer größer werden.

So wurden 22% der Unternehmen, die sich an Banken gewandt hatten, um sich zusätzliche Mittel zu sichern, abgelehnt...

Carlo Thelen fordert daher die rasche Einführung von "sehr gezielten steuerlichen Maßnahmen für Firmen", insbesondere für kleine und mittlere Unternehmen. Diese Maßnahmen könnten den Unternehmen helfen, Talente anzuziehen und zu halten, sie bei ihrem digitalen und ökologischen Wandel zu unterstützen, sie zu Investitionen zu ermutigen und das Unternehmertum zu fördern", so der Direktor der Handelskammer.

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